株式会社フォスターネット FOSTERNET

採用活動におけるハラスメントの防止に関する基本方針
RECRUITMENT HARASSMENT PREVENTION

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採用活動におけるハラスメント防止について

当社は、採用活動におけるハラスメントを一切許しません。
当社の役員・社員は、皆さまと接する際に次のルールを守ります。

  • 面談等は、当社が案内する日時・場所またはオンラインツールで行います。
  • 連絡は、当社のメールアドレスまたは採用管理システムから行います。
  • 業務上の必要なく、食事や私的な面会に誘うことはありません。

相談窓口

当社の役員・社員の言動について不安なことがあれば、下記までご連絡ください。
採用選考に関与しない担当者が対応します。匿名でのご相談も可能です。

メール: harass@foster-net.co.jp
担当: 志村
ご相談内容はプライバシーに配慮して取り扱い、ご相談を理由に選考等で不利益に扱うことはありません。